Statuto e Codice Etico

Lo Statuto della Fondazione

Lo statuto è stato adottato a seguito del processo di trasformazione dell’Ente ai sensi del decreto legislativo n. 288 del 2003 che disciplina il “Riordino della disciplina degli istituti di Ricovero e Cura a carattere scientifico , a norma dell’art. 42, comma 1, della legge 16 gennaio 2003, n. 3”.
La Giunta della Regione Lombardia, con deliberazione del 27 aprile 2006, ha adottato la proposta di Statuto e l’ha trasmessa al Ministero della Salute che ha approvato con Decreto del Ministero della Salute del 28 aprile 2006. Con deliberazione regionale del 27 maggio 2009 è stato approvato il nuovo testo statutario.
Lo Statuto del “Besta” si compone di 22 articoli e costituisce, insieme con il decreto legislativo n. 288 del 2003 – attuativo della legge n. 3 del 2003- e con la normativa regionale di settore, il quadro normativo essenziale della disciplina istituzionale, organizzativa e funzionale propria della Fondazione.

Codice Etico Comportamentale

In ottemperanza a quanto disposto dalla Regione Lombardia la Fondazione IRCCS Istituto Neurologico “Carlo Besta” ha adottato il “Codice Etico Comportamentale”, composto dal Codice Etico e dal Modello di Organizzazione e Controllo.

Si tratta di documenti con valenza diversa:
il Codice Etico definisce i valori ed i principi che ispirano l’attività dell’Ente, le responsabilità etiche e sociali dei dirigenti e dipendenti, l’insieme dei diritti, doveri e responsabilità della Fondazione nei confronti di terzi
il Modello Organizzativo si pone quale obbiettivo quello di individuare gli specifici rischi propri della Fondazione, rischi correlati alle attività sensibili, che in quanto tali possono dare luogo a responsabilità amministrativa dell’Ente per un illecito derivante da un reato commesso da una persona fisica.

E’ stato altresì costituito un organismo dotato di autonomi poteri di iniziativa e controllo, denominato Comitato di Valutazione (C.d.V.), formato da componenti sia interni che esterni, con il compito di vigilare sul funzionamento, sull’osservanza e sull’aggiornamento del Codice Etico adottato.